奢侈品管理是什么专业？
LVMH（路易威登）集团、历峰集团、开云集团等奢侈品巨头都在全球范围内招募拥有相关专业的人才，比如时尚营销、奢侈品管理、时装设计等相关专业的毕业生。 除了上述人才之外，这些企业还很“青睐”具有经济学、金融、市场营销、法律、计算机甚至人工智能等专业背景的复合型人才。 这些人才在LV、Cocacola、Dior等公司里所从事的工作涉及品牌建立与推广、产品开发与设计、供应链管理、电子商务、销售与市场推广等多个领域。
1. 时尚买手 Fashoin Buyer 通过大量阅读杂志、查看网络信息和逛街等方式来完成对流行信息的搜集，然后分析消费者的消费习惯和消费偏好。他们还负责与设计师进行沟通，将设计思路转换成具体的样式，并监督样式的实现过程。 薪资待遇：20万~30万元/年 核心课程：时尚商品学、服装材料与应用、服饰配件设计、服饰配色彩计划、女装设计、男装设计、纸样设计、服饰款式设计、首饰设计与制作、电脑辅助设计等。
2. 品牌经理 Brand Manager 他们主要负责一个或多个品牌的整体运营工作，包括市场调研、目标顾客分析、品牌定位、价格策略、渠道规划以及品牌营销方案制定等等。 薪资待遇：8万~15万元/年 核心课程：时尚产业概论、商业图像设计、广告策划与设计、包装结构与设计、品牌形象设计、展示设计、产品摄影与处理、网页设计、数据库应用与信息化管理等。
3. 产品设计主管 Design Director 负责整个产品的设计创意、风格定位、颜色搭配以及面料选择等一系列环节，还要协调造型与设计等部门的工作。 薪资待遇：15万~20万元/年 核心课程：时装画技法、中外服装史、纺织品设计基础、服装设计表现技法、服装结构设计与裁剪、服装工艺、服装CAD、纺织面料学、服装工业加工等。
4. 技术总监 Technical Director 他们不仅具备高超的手工技能，还需要熟悉服装生产工艺流程、了解行业规范、善于沟通协调、具有很强的团队合作精神。 薪资待遇：8万~10万元/年 核心课程：服装结构设计、服装缝纫技术、服装裁剪、面料特殊处理及工艺、服装工艺原理、立体裁剪、女装制版与放码、男装制版与放码、服装手工精做等。