移民加拿大如何享受福利？
许多人说，只要拿到加拿大会员身份，就可以和加拿大当地人一样享受免费医疗及保险、子女免费教育以至退休养老等一系列福利。这种传说是否可信？根据移民局官方数据，2012年，通过技术移民、婚姻或亲属团聚、投资与商业成功以及难民身份获得加拿大永久居民身份的人数共计15.6万人。如果按照15.6万人计算，25年之后加拿大才会达到2012年数字，所以这种说法基本上是靠谱的。
享受加拿大退休养老计划，需满足年龄条件和居住时间要求。如果退休时打算在加拿大生活，必须在退休后第一年在该省继续居住。在退休年龄之前，个人在加拿大境外的收入，包括房地产收入，不计入用于计算退休金的收入范围之内。根据加拿大税法，在个人资产总额中，不能扣除海外净资产价值（见“税务简介”）。
加拿大养老计划可以分为三个层次：
层次一：强制性养老退休金（Canada Pension Plan， CPP），为无工作能力或者丧失部分劳动力而需要维护基本生活的退休者提供物质帮助，相当于我国的养老金。
层次二：企业和职业退休金（Defined Benefit Pension），即雇主替职工缴纳的用于保障退休后的生活的款项，由雇主和职工共担风险。这类退休计划由员工在工作期间逐月缴纳，一般不存在退保问题。
层次三：个人储蓄性退休金（Defined ContributionPension），其本质是一种退休保险，由保险人按约定向被保险人在退休时或者退休后若干年内提供年金。这类计划由职工个人于工作期间逐月缴纳，可部分替代第一层次的加拿大养老金，主要作用是保障职工退休后的生活。如果其累积的资产不足以支付承诺年金时，保险公司有权要求受益人增加保费或承担损失。
个人如何准备教育基金？
1、应尽早规划。子女教育金不是短期内就必须解决的，所以在年轻时就要考虑规划了，为子女教育金准备越充足，那么你今后的生活压力便越小。
2、不要只考虑子女教育金而分散了资产。有些家长们只考虑到要为下一代准备教育资金，而盲目将所有的资产拿来积攒子女教育金，这其实是一种很不科学的做法。储备子女教育金只是一种短期行为，最好不要耗空家庭长期抵御风险的能力，尤其是不要动用家庭和孩子的生活必须资金，这属于非常不理智的行为。
3、采用科学方式来积累子女教育金。如可以用一个子女教育金储蓄计划来安排，这种计划的收益一般要比放在银行储蓄或购买传统型基金高很多，而且可以用很少的资金操作，积少成多，聚沙成塔，在积累的过程中，还可以享受分红收益和扣除公积金后的资本盈益。
4、在考虑子女教育金的同时还要注意自己生活医疗以及商业保险的规划，毕竟健康和生活质量也是家庭财富中很重要的部分。