留学生回国找工作如何？
中国的改革开放以来，已经经过近三十年的历程，国民经济已经快速发展成一个全新的姿态屹立在世界之林。国人同样，也需要在更宽的领域、更高的平台上接受新的观念、知识，更新自己的素质、结构，以适应新的形势的需要。因之，出国留学，成为当今中国很多学生选择成才之路。但究竟他们留学归国后的前景如何，能不能在国内找到称心如意的工作，一直是困扰着学生和家长的最大疑问。记者就此问题，采访了在北京一家大型猎头公司的资深人事专家。
据这位专家介绍说：我国的改革开放以来，已经经历了二十多年的时间，经济发展速度很快。同样，对各类人才的需要也达到了前所未有的高度。但因我国国民整体教育的水平仍比较低，不能满足经济高速发展的需要，所以，我国必须从国际社会吸收大量的各类人才来解决国内快速发展的经济所面临的巨大用人需求。出国留学，自然就成了国人解决这一矛盾的最好途径。特别是上世纪九十年代以来，这种情况更加明显。
据专家统计，我国每年出国留学生达到二十万左右。这些学生学成归国后，不少人只能得到与他们的才华、学识并不匹配的工作。究其原因，主要是他们的年龄比较小，缺乏社会经验，也不了解我国当前的社会心态和就业状况，往往不能根据自己的实际水平选择合适的学校，结果到了国外后，因英语不够好而影响学习和就业，只好回国。
有的学生虽然外语能力较强，也有一定的工作能力，但在决策力和应变能力方面却比较差，不能很快适应国内复杂人事关系和竞争激烈的就业环境，结果，能如愿找到工作的人并不多。
这位人事专家进一步介绍说，要成功就业，留学留学人员应该做到以下几点：
1、 选择适合自己的学校 尽管美国、加拿大等发达国家的教育水平很高，但在不同专业领域，其教育和科研的实力又不尽相同。而国内的用人企业一般还是比较了解这些国家的学校。所以，在选择学校要量力而行，根据自己的财政状况，选择适合的学校，既不能好高骛远，也不能吝啬金钱。
2、 了解国内就业动向 新员工一般都要进行一段实践训练，俗称“见习期”。主要训练掌握适应工作岗位的基本技能。在“见习期”内，收入一般比较低，有的甚至只有几百元，连基本生活费用都不能满足。有的企业还会要求“见习期”内要多努力才能正式转正。所以，在国外选择学校时，还应了解国内相应企业的情况，尽量选择能够有较高薪金回报率的著名企业，这样才能保持自己的学习热情。如果选择了不合适的企业，学习热情丧失，不仅学业很难成功，就业后的收入也不会理想。
3、 完善自身素质 外语和专业方面的实力固然重要，但也应该考虑到自己的特点和优点，利用一些机会，尽量多一些实习和实际工作经验。并且，在国外学校学习的过程中，也要有针对性地进行相关领域的训练。这样才能使自己的综合能力得到全面的提高，顺应国内企业的需求。
4、 准备好有关的材料 根据回国要从事什么工作的设想，预先准备好个人阐述、专业研究成果和英语水平的证明等等。这些材料准备得越充分，求职成功的几率就越大。
最后，这位专家认为，由于全球化的加剧和我国参与 WTO 的相关事项，中国的国内市场将完全面向世界开放。在这种情况下，国内的企业将不得不面临着与国际知名大企业开展竞争的压力，这样，对留学生的待遇和要求都会有所降低，他们所能得到的工作条件和国内应届毕业生相比，也许会不相上下。
所以，他认为，留学生要想在中国得到一份满意的工作，还需要从实际状况出发，了解国内就业动态，调整自己的心态，最终成功就业。